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导语
Hengdu Update
2025年8月8日，北京恒都律师事务所劳动法业务部（以下简称“劳动部”）在北京办公室上海厅召开解读《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》（以下简称《劳动争议司法解释（二）》）交流会。恒都律师事务所劳动法业务部召集人齐一多律师带领线上线下同事共同学习了《劳动争议司法解释（二）》。
▲齐一多律师
逐条精解
交流会中，齐一多律师对《劳动争议司法解释（二）》全部21条进行了逐条讲解，内容涵盖转包、分包、挂靠经营用工主体责任承担、关联单位用工劳动关系认定、未签订劳动合同的二倍工资、竞业限制、服务期、无法继续履行劳动合同的情形等。同时，齐律师解读了最高院伴随《劳动争议司法解释（二）》发布的典型案例。
合规指引
《劳动争议司法解释（二）》对未来劳动用工管理以及争议处理具有重要影响，体现了最高人民法院统一裁判标准的要求。会上，齐律师对企业客户的合规要点也进行了重点提示。
交流展望
交流环节中，恒都律师就劳动争议司法解释（二）展开深入交流与探讨。展望未来，恒都将致力于为推动首都劳动法律事业的繁荣发展贡献更大力量。
